規章制度培訓

更新時間:2011-09-15 14:48:13    点击次数:2002

公司組織營銷中心工程、市場、物流、採購、平臺等業務相關人蔘加《規章制度》培訓,對相關的內容作了分工講解。

    培訓前對相關的制度都作了反覆推敲,也結合了大家的建議,因此參加的員工對制度的認可程度較高。通過培訓讓員工樹立起了“制度第一”的內部管理理念,無論是做業務、報銷費用、日常考評、職位晉升、工資調整,都是按流程、制度進行,只要符合制度規定,就給予支持,超出範圍的必須重新審批,並有權限設定。

    員工在順朝的表現與業績情況都能在制度中得到體現,收入高低有合理的衡量標準。獎罰制度公開、公平、公正。大家也理解了違反制度要受到相應的處罰。培訓中大家對修訂的制度基本較滿意,爲了大家共同的利益將嚴格按公司的規章辦事。

    這次集中的培訓後大家工作中也基本沒有了後顧之憂,更加能全身心地投入工作。 

 
主辦單位:上海順朝企業發展集團有限公司
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